La UGPP cuenta con tecnología avanzada para cruzar datos de nóminas, PILA y contratos. Conocer cuáles son los errores más frecuentes que fiscaliza le permite corregirlos antes de recibir un requerimiento.
Los 7 errores más fiscalizados por la UGPP
1. IBC mal calculado: No incluir todos los pagos constitutivos de salario en el Ingreso Base de Cotización es el error más común.
2. Contratos de prestación de servicios mal utilizados: Usar contratos de servicios para labores que deberían ser laborales genera presunción de relación laboral.
3. Bonificaciones no incluidas en el IBC: Pagos habituales deben incluirse en la base de cotización.
4. Inconsistencias con el PAEF o PAP: Empresas que accedieron a estos programas están bajo escrutinio especial.
5. Periodos sin aportes: Meses en que se pagó nómina pero no se realizaron aportes al sistema.
6. Clasificación incorrecta de empleados: Directivos o socios cotizando por valores inferiores al real.
7. Trabajadores en misión: Empresas de servicios temporales con inconsistencias en los aportes de sus trabajadores.
Una consultoría UGPP preventiva permite identificar y corregir estos errores antes de que la entidad los detecte, reduciendo significativamente el riesgo de sanciones.